副「は？お前めっちゃ失礼なやつだな」

俺「いや、面接の時に僕は僕目線で楽しく働けるかどうかを判断させてもらってただけですよ。実際同じ時期に応募したとこから採用の電話っぽいの来ましたけどずっと出なかったですし」

副「なんでお前がそんなに偉そうなのかがわからんけど」

俺「えっ、僕が偉そうっていうか、1週間以内に連絡しない場合は不採用みたいなこといってたじゃないですか。一方的に判断して連絡とるも取らないもそっち次第とか僕はよくわからないです」

副「当たり前だろ」

俺「ほかもどこもやってるとは思いますけど、バイトとしても条件に満足するから契約するんですよ？持ちつ持たれつだと思いますよ。契約ですからホントはそれが当たり前だと思いますよ。契約に上下関係はなくないですか？」

副「とりあえずお前偉そうすぎて意味わからんからまだ辞められないからな」

とりあえずこれが今日あった話。
俺が食ってかかってる部分もあるからあっちも突っぱねてるけど、
俺別に偉そうなこととか言ってなくね？
採用するしないは自由かもしれんけど電話に出るも出ないも自由だよな？

あとなんで他の会社にした行動で俺の退職願いを無視されるのかもわからん
いろいろおかしいしやっぱもうバックレるしかないのか？

まぁおれも読んだけどよくわかんねーな
ちょっとモヤモヤしすぎたわ

何が言いたいかというと、面接した時、前店長との質疑応答とかで
すごく信頼できそうな人だと思ったから、ここで働けるなら働こうと思った。
でも新しく来た人は何回かシフトかぶったときに話したけど
正直そりが合わないから、辞めたい。

立派な口上で同じ事言うなら、
「現在の職場環境が私の求めるものと違ってきてしまったのでやめたいです」
なんだよ

所詮バイトだろ
やめること念押しして
後二週間働いて給料入ったらバックれでおけ

二週間働いて辞めるなら理由とかどうでもいいじゃん
バイト先に迷惑なんてかからん

>>24
まぁな 最終的には店長に退職することは伝えるのは義務だからいうんだけど、
このまんまの理由は言えないじゃん、だから副店長に先に話しつつ何かアイデアをもらおうとしたわけ。
そしたらすげー突っぱねてきたから気持ちの赴くままに会話を起こして書き連ねてしまった結果、
要点ブレブレですげー読みづらくなった。すまん。

>>27
採用してこれからって時にいきなり辞められて困らないと思うか？ｗ

>>27
採用してくれてその後親身にトレーニングしてくれた前店長なんだよ。
たぶんいまの店長ならそもそも採用すらされてないし、おれがやめても特に困らない気がしたんだよ

ただの口下手なバイトが辞める為の愚痴

以下ラーメンスレ

>>31
ごめん安価ミス
>>27じゃなくて>>30

>>33
それはお前の都合でそう思ってるだけじゃん。
向こうは採用してトレーニングまでしてそこで辞められたらまた一からやり直しだぞ。
それでも迷惑かかってないと思ってるならもう何も言わない。

今の店長になんか不満でもあんの？

>>32
まぁな、愚痴だ(笑)
そしてバイト先はラーメン屋なんだよくわかったな

>>34
うん、、そうだな
迷惑はかかると思うよだけど所詮ペーペーだし、
今の店長は聞いても自分で考えろだの見て盗めだのと
このまましばらく居てもペーペーの俺がずーっと迷惑かけると思うんだよ

>>36
会ってから短いけどそれなりに溜まってる。上に書いたこともそうだが。

辞める理由で一番多いのが　人間関係
「ソリが合わないって」たった一ヶ月で努力もしないなら
何処に行っても無理だわね

偉そうっていうか、電話とらないがなんちゃらってのは電話してきた相手に対して失礼ではあるな
契約は自由だけど、自分から面接受けたんなら断るにしてもちゃんと話終わらせるのが筋じゃん

>>39
その前は某バーガーショップとブライダル掛け持ちで３年やってたから大丈夫だ
その時も、特にブライダルでも怒鳴られたりは非常にあったがいまの店長ほど理不尽な人はほとんど居なかった。
おれが入れるのが日中だからこの店長と絶対かぶるんだよ、やってける自信ない

>>40
失礼だと思う。ただ精魂込めて普段書かないきれいな字で書いた履歴書を受け取っといて
面接では特にこっちの目を見ない、不採用の人には礼を尽くしてご縁がなかったので、っつーような連絡もしない失礼さにちょっと対抗したんだよ

理不尽てどんなことがあったの？

>>42
麺の仕込みとか焼料理とかとラーメン盛り付けとかで担当別れるとき背中合わせなんだよ。たいして広い厨房じゃないからな。

前の店長は大きな声でかつ少しだけ振り返るか顔だけ横向けるとかしてコミュニケーション取ってくれて
注文や引き継ぎとかも円滑に進められたんだよ
いまの店長は実際すごく起用で作るのも早い、だけどなんせ声も小さければこちらに向けようともしない。
そして厨房ってダクト？っていうのかな？それがすっげー音で何箇所も回ってんじゃん？
だから絶対聞こえない。なのにすげー聞き返すと怒鳴られる。その怒鳴り声でるなら最初っからでかい声出しとけばいいのに。

すまんな、大したことじゃないかもしれんけど
パッと具体的に思いつくのはこの程度で

なんで喧嘩売るかな
適当な理由つけて辞めればいいのに

>>45
ん～、まぁそんな奴なら俺も辞めると思うわｗ

>>45
そりゃ仕事やってられんなｗ辞めて正解かもな

>>47
>>48
わかってくれるのか・・・少し感動すらしたよ。
ラーメン屋って基本超えデカイじゃん？あれたぶん中で結構ブワンブワンなってるからだと思うんだよ
いまの店長どこでどうやって技術磨いてきたんだろう

>>46
正直いって副店長に相談した理由は、
副店長もそんなに店長に対してソリが合わなそうなんだよ、見てて。
だからなにか考えてくれると思ってさ。
でもたぶん、間に入るのもしんどかったんだろう。
おれにはそれを責める気もないから、ちょっと喧嘩腰になってしまったのはいま反省してる。
おそらく副店長もこんなこといちいち店長に報告したくもないから伝わってないと思うし
なにか適当な理由つけてやめるわ。

俺は雇う側だから辞めて欲しくはないが
正直なところ、バックレられるよりも
理由を言ってもらって辞めてもらった方が有難いけどな。

バイトなら辞める理由なんて適当でいいだろわざわざ角が立つような事言う必要ないじゃん
嘘も方便だよ

>>52
嘘の理由でやめるやつってだいたい見抜けるの？

>>53
そうだな。まぁ本人に同じこというつもりはなかったが、鬱憤がたまってる分副店長にゆってしまった。
嘘も方便。。。そうだよな
どうしよっかな・・・「３ヶ月前に面接して音沙汰なかったところから内定もらったので就職します」みたいな感じでいいかな・・・
バイト先、家からチャリでそう遠くないレベルの距離だけど(笑)

すでに副店長に言っちまってんだったらそっから漏れる可能性もあるし
とりあえず辞意伝えて理由聞かれたら正直に思ってる事言うのがベターじゃね
それで店長が改めてりゃまた考えればいいし辞めろってなったら辞めればいい