俺「なんでや」
後輩「お前が鬱陶しいからやで」
俺「ファッ!?」
後輩「休み明けに何したとか聞いてくるのホンマうざいねん」
後輩「ワイが彼女とどこ行こうが何しようが関係ないやろ」
俺「こっわ、これがゆとりなんやなぁ~」
後輩「ゆとりのほうがええわ~」
ははは
\ ⊂[J( 'ー`)し
\/ (⌒マ´
(⌒ヽrヘJつ
> _)、
し' \_) ヽヾ\
丶_n.__
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 ̄ (⌒
⌒Y⌒
>>2
ハロワ関係ないやろいい加減にしろ
まじの話??
こりゃきもい
マジな話、なんJ語にしたのは謝るが
普通こういう話ってするよな?
俺「昨日の休みなにしてたー?」
後輩「なんでもいいじゃないですか」
俺「彼女と会ったの?」
後輩「会ってたらなんなんですか?それ仕事に関係ありますか?」
こんな感じやった
とってもとってもウザイです
いやしない
どの程度しつこいのかが問題だな
まぁ休みなにしてたかぐらいは聞くけど、直接の原因は別にあるんでは
コミュニケーションは大事だからね
>>7
俺「じゃあ、お前には仕事の話しかしないけどいいのか?」
でも実際こういうのってゆとりだよな?
後輩が「なんでもいいじゃないですか」って言う度に、コミュニケーションの一環だよって教えてあげたんだけど
ゆとりだけど>>1は何も悪くないと思う
>>7
すっげぇウザい
こういう上司いたわ、しかも俺が直属の部下という最悪のパターン
上司「休みの日なにしてたの?」
俺「彼女と会ってましたけど…」
上司「へー、なにしたの?デート?」
俺「なんでもいいじゃないですかそんなの」
上司「どうでもいいわ実際、興味ないけどコミュニケーション取らなきゃダメだろ」
本当こいつ嫌いだった、
興味ねーなら話すなと
コミュニケーションの一環でもあまり言いたく無いことは聞かない方がいいと思うけどな。
特に彼女とか触れられたく無い話題かもしれんし。
俺はゆとりじゃないし、こういうコミュニケーションも解るんだけど、うちの部長は何かと監視したがるのね。
特に自分の直の部下(ちなみに俺は違う)に対して。
部長がいない時にその人とメシでも食おうもんなら
「すぐお前らオレをのけ者にしようとするからなぁ~(一応冗談っぽく)」とか言ってウザイ。
例えばこんなんならまだよかったんじゃね?
俺「昨日の休みなにしてたー?」
後輩「なんでもいいじゃないですか」
俺「昨日天気良かったじゃん?久しぶりに外遊びに行ったんだよ」
俺「今の季節、**の**って見ごろなのな。」
みたいな感じで。
興味あれば乗ってくるかもしれんし、なければウンウンで済む話。
コミュの話題で大事なのは、お互いどうでも良い話である事だと思う。
聞く方にとっては彼女の話とかどうでもいいけど、
話す方は誰にでも話したい内容ではないよう。
一般に天気の話が無難と言われてるように、
相手に突っ込みすぎず、なおかつお互いに共通で認識できる
話題を振れるのもコミュ能力じゃね?
>>21
ふーん
ケンカしてて落ち込んでたかもしれないだろ
>>22
いや、自分だって彼女(奥さん)とうまく行ってない時とか
「最近彼女とどう?」
って職場の上司程度でそんな心安い仲じゃない人に言われたら嫌じゃね?
どこいこうと何してようと家でゆっくりしてたって答えるわ
聞いてくる人って大体自分が何してたか聞いてほしい人じゃない?
逆に聞いたら嬉々として話し出すぞ
>>1のパワハラで社員辞めさせられた会社が一番の被害者
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