ワイ「はい」
人事「入社したらどんなことしたいの？」
ワイ「まだ、突出した能力がないので、１つの業務だけでなく
様々な業務を経験して、その中で向いている仕事を探し
スペシャリストになりたいと考えております」
人事「んー。（頭カキカキ…椅子の背もたれグィーイ…椅子の背もたれボンボンバウンド）
何か人より秀でてることある？例えばパソコンスキルは負けないとか、パワポだけは得意
エクセルは○○までできるとか、簿記の計算？は負けないとか
法律なら労働法だけは負けないとか」
ワイ「んー。ないですね…（具体的すぎるやろ…ワイ新卒やぞ…
粘り強さなら負けないし（部活で鍛えた）、向上心なら負けない（バイト）でも
そういうことじゃないしなぁ）」
きつすぎ
即戦力なら新卒サイトに求人出すな
基本的なスペックすら満たしてないから取りたくないんだろ
それでも取ってほしいなら基本はともかく現時点で何か一つでも
秀でてるもんないのって話や
基本があれば全部平均でもとるわ
人事「君が働いてる姿が想像できないんだよねぇ」
おれ「この会社にアムロやカミーユみたいな人は来ないと思いますよ」
人事「・・・」
>>4
なんだ。はじめからマイナススタートかよ
なら書類とおすなよ
資格欄みればスキルないのはわかるだろうし
ESみれば今までやってきたこと書いてある
あ、ちなみに面接では
・志望動機
・職種動機
これしか聞かれなかったんだぞ
大手子会社というか中核企業だが
ダメだなあそこは年収高いだけのクズ集団
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